Panie inspektorze czy może Pan na stronie skarbowców podać tekst ustawy o KAS tej z 3-go lipca, albo zmiany do tej pierwotnej. Chyba, że  zobligowano Pana do zachowania tajemnicy? Czy może zdradzi nam, jakie pytania przygotował na jutrzejsze spotkanie i o co dla nas skarbowców będzie naciskał Min. Fin.? Może coś przegapiłem, to przepraszam.

<!--QuoteEnd--></div><!--QuoteEEnd-->
Ja tu nie widzę żadnego sensu w zapisie 3x. Wystarczy podnieść kwotę bazową i do tego określić kwotę płacy minimalnej dla urzędnika w złotówkach ( to przy obecnej niewielkiej inflacji wystarczy do najbliższej modernizacji ustawy o KAS). Do tego trzeba lepiej określić widełki wynagrodzenia.  

Żeby płaca była większa to musi odpowiednia kwota być zagwarantowana w  budżecie z określeniem na ile etatów. Inaczej to tylko GRUSZKI NA WIERZBIE.
Te kwoty mają być znane juz w tym tygodniu - nieprawdaż ?

Dokładnie tak jak napisał Tranqilo. Po co trzykrotność kwoty bazowej? Przecież można ustalić ją na odpowiednio wysokim poziomie i tyle. A jeżeli ta trzykrotność ma nas dowartościować, to ustalmy kwotę bazową na 100 zł i wprowadźmy jako minimum dla każdego np. trzydziestokrotność tej kwoty.

<!--quoteo--><div class='quotetop'></div><div class='quotemain'><!--quotec-->
Liczymy minimalne wynagrodzenie za pracę

Zatrudnionemu na pełnym etacie musisz płacić przynajmniej pensję minimalną, czyli 936 zł na miesiąc, a pracującemu w pierwszym roku 748,80 zł. Gdy dostaną mniej, należy się wyrównanie

By chronić pracowników przed nadmiernym wyzyskiem, ustawodawca wprowadził instytucję płacy minimalnej. Otrzymuje ją przynajmniej 230 tys. Polaków. Jest to minimum pieniędzy, jakie trzeba zapłacić co miesiąc pracownikowi zaangażowanemu na pełnym etacie. Rozliczamy ją proporcjonalnie do wielkości etatu danej osoby. Zaznaczamy jednak, że nie ma jednej pensji minimalnej. Podane kwoty to są bowiem wartości brutto. Ile zatem ktoś dostanie płacy minimalnej na rękę, zależy od wielu czynników, w tym m.in. od:

¦składek, jakie płaci,
¦kosztów uzyskania przychodów potrącanych z jego poborów,
¦tego, czy jego przychody przekroczyły już tzw. limit 30-krotności, czy nie.
Przepisy zapewniają realną wartość wynagrodzenia minimalnego. Jest ono ustalane tak, by jego przeciętna wysokość wzrastała w stopniu nie niższym od prognozowanego nadany rok wskaźnika cen. Jeśli podawany przez Główny Urząd Statystyczny wskaźnik cen towarów i usług konsumpcyjnych za poprzedni rok różni się od prognozowanego wskaźnika cen, to w celu ustalenia wysokości płacy minimalnej na rok następny wynagrodzenie minimalne z roku poprzedniego przelicza się przez wskaźnik weryfikacyjny. Ustala się go, dzieląc wskaźnik cen w roku poprzednim przez prognozowany wskaźnik cen w roku następnym. Wysokość minimalnego wynagrodzenia jest corocznie negocjowana w ramach Trójstronnej Komisji ds. Społeczno-Gospodarczych. Komisja powinna ją ustalić do 15 lipca, a następnie prezes Rady Ministrów - opublikować w swym obwieszczeniu w Monitorze Polskim do 15 września. Jeśli komisja nie uzgodni tego parametru na czas, to Rada Ministrów ogłasza wysokość minimalnego wynagrodzenia na rok następny wraz z terminami jego zmiany w rozporządzeniu w Monitorze Polskim do 15 września. Częstotliwość podwyższania minimalnego wynagrodzenia w ciągu roku również zależy od prognozowanego na rok następny wskaźnika cen. Jeśli wynosi on co najmniej 105 proc., minimalne wynagrodzenie wzrasta dwukrotnie: od 1 stycznia iod1 lipca; gdy jest niższy - tylko raz, od 1 stycznia. W ubiegłym roku komisja nie ustaliła wysokości minimalnego wynagrodzenia do 15 lipca. Wobec tego została ona określona w rozporządzeniu Rady Ministrów z 12 września 2006 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2007 r. (DzU nr 171, poz. 1227).<!--QuoteEnd--></div><!--QuoteEEnd-->

Wystarczy, że kwota bazowa będzie równa kwocie minimalnego wynagrodzenia za pracę. Wystarczy żeby uprościć przepisy, ich interpretację.  Ale czy wystarczy by godnie żyć???

Macie rację, tylko, że ta kwota bazowa nie dotyczy tylko nas. Z drugiej strony nie wierzę w 3x1800, a zatem będą musieli obniżyć kwotę bazową i zmienić angaże wszystkim spoza skarbówki i cła, tym których ta kwota dotyczy.
<!--quoteo--><div class='quotetop'></div><div class='quotemain'><!--quotec-->Wystarczy, że kwota bazowa będzie równa kwocie minimalnego wynagrodzenia za pracę.<!--QuoteEnd--></div><!--QuoteEEnd-->
Mi to też się podoba, ale górze już raczej nie, gdyż płaca minimalna będzie szybko wzrastać, a kwota bazowa to budżet...inflacja...decyzja MF itp, więc kwota bazowa raz ustalona może być przez kilka lat niewzruszona, tak jak do tej pory :angry:

<!--QuoteEnd--></div><!--QuoteEEnd-->
Ja tu nie widzę żadnego sensu w zapisie 3x. Wystarczy podnieść kwotę bazową i do tego określić kwotę płacy minimalnej dla urzędnika w złotówkach ( to przy obecnej niewielkiej inflacji wystarczy do najbliższej modernizacji ustawy o KAS). Do tego trzeba lepiej określić widełki wynagrodzenia.  

Żeby płaca była większa to musi odpowiednia kwota być zagwarantowana w  budżecie z określeniem na ile etatów. Inaczej to tylko GRUSZKI NA WIERZBIE.
Te kwoty mają być znane juz w tym tygodniu - nieprawdaż ?
<!--QuoteEnd--></div><!--QuoteEEnd-->

Czyli na dzień dzisiejszy art.15 uat.1 pkt.2 lit.b ustawy budżetowej (Dz. U. nr 15 poz.90), stanowiący:

<!--quoteo--><div class='quotetop'></div><div class='quotemain'><!--quotec-->Zgodnie z art. 9 ust. 1 i 2 ustawy z dnia 23 grudnia 1999 r. o kształtowaniu wynagrodzeń w państwowej sferze budżetowej oraz o zmianie niektórych ustaw (Dz. U. Nr 110, poz. 1255, z późn. zm.1)) ustala się:
[...]
2)   kwoty bazowe dla:
[...]
b)  członków korpusu służby cywilnej, etatowych członków samorządowych kolegiów odwoławczych i kolegiów regionalnych izb obrachunkowych, pracowników Rządowego Centrum Legislacji, ekspertów, asesorów i aplikantów eksperckich Urzędu Patentowego Rzeczypospolitej Polskiej, asesorów i aplikantów prokuratorskich, funkcjonariuszy Służby Celnej - w wysokości 1.795,80 zł,[...]<!--QuoteEnd--></div><!--QuoteEEnd-->

hm... mmnożąc 3 razy wychodzi niezła suma, więc nierealne...

Jeśli Zyta Gilowska oleje swoich pracowników i nie przyjdzie jutro na spotkanie to punkt pierwszy możemy sobie odpuścić.

Jeżeli ten zapis, który podał Jabol, jest prawdziwy(?), to jest on bardziej bezpieczny  , od tego " 3 x najniższe" i to z  różnych względów np. niechęć posłów, naszej Pani Minister, czy obniżenia kwoty najniższego wynagrodzenia...    :brawa:

hm... mmnożąc 3 razy wychodzi niezła suma, więc nierealne...
<!--QuoteEnd--></div><!--QuoteEEnd-->

Jak już marzymy to można prowizorium budżetowe na przyszły rok oprzeć na:
<a href="http://www.mofnet.gov.pl/dokument.php?const=5&dzial=32&id=4021&PortalMF=adb69050...%3Fref%3DSevSevil.Com" target="_blank">http://www.mofnet.gov.pl/dokument.php?cons...%3DSevSevil.Com</a>
poz. 15 i nast.

... zatem propozycja 3x kwota bazowa wymagałaby chyba dla swej realizacji jednoznacznego oddzielenia "ludzi KAS-y" z korpusu s.c. poprzez wprowadzenie innej bazowej, bo inaczej sobie tego nie wyobrażam, wszak s.c. na skarbówce się nie kończy...

Poza faktycznie korzystną obecną relacją tych kwot, to w przyszłości nie wiem która kwota będzie szybciej wzrastała, Obawiam się że jednak najniższe wynagrodzenie a nie kwota bazowa.

Ale jak tak dobrze się zmienia to może iść za ciosem - proponuję minimalne wynagrodzenie pracownika KAS = 3x średnia krajowa. :piwo:

Poza faktycznie korzystną obecną relacją tych kwot, to w przyszłości nie wiem która kwota będzie szybciej wzrastała, Obawiam się że jednak najniższe wynagrodzenie a nie kwota bazowa.

Ale jak tak dobrze się zmienia to może iść za ciosem - proponuję minimalne wynagrodzenie pracownika KAS = 3x średnia krajowa. :piwo:
<!--QuoteEnd--></div><!--QuoteEEnd-->

Fakt, w przypadku wykrojenia w przyszłorocznym budżecie KAS'y w postaci całkiem odrębnej kwoty bazowej, może być ona zuuuuupełnie inna (czyt. znacząco niższa) od obecnej dla SC i np. oscylować w okolicach dzisiejszej minimalnej. A co do wzrostu to chyba rzeczywiście prędzej pójdzie w górę minimalna krajowa... z resztą wynagrodzenia pozabudżetowe w praktyce na szczęśćie kształtuje rynek, a dziś już chyba nikt za 9 stów (brutto !) się nie ruszy...

hm... mmnożąc 3 razy wychodzi niezła suma, więc nierealne...
<!--QuoteEnd--></div><!--QuoteEEnd-->

Tak Ci się tylko wydaje. Ust. 2 mówi o kwotach - liczba mnoga. Wystarczy dopisać kolejną kwotę bazową - dla urzędników KAS i po sprawie.
Teraz widać, że wyjęcie KAS z S.C. to przekręt. Przecież taka kwota bazowa może być określona na 400 zł. Wtedy minimalna płaca będzie 1200 i spoko. Nie ma nawet możliwości protestu (brak prawa do strajku a kwotę bazową określa MF). Gdyby KAS był częścią S.C. można tylko zredukować mnożnik (nie 3 ale np. 1,8). Efekt taki sam i bezpieczniej. Przecież cała góra (ministerstwa itp.) to S.C i ich kasa będzie raczej pilnowana. Urzędnicy SC nie dostali by po  :dupa: jak teraz.

Inspektorze, proszę o ponowne zastanowienie, czy wychodzenie z S.C. pod skrzydełka ZG, która będzie władcą absolutnym to dobry pomysł?

<!--quoteo--><div class='quotetop'></div><div class='quotemain'><!--quotec-->DZIAŁ VI
PRACA W KRAJOWEJ ADMINISTRACJI SKARBOWEJ

Art. 150. 1. W KAS, na stanowiskach administracyjnych, technicznych i gospodarczych mogą być zatrudniani pracownicy. Nawiązanie stosunku pracy odbywa się na zasadach określonych w Kodeksie pracy.
2. Minister właściwy do spraw finansów publicznych określi, w drodze rozporządzenia, stanowiska pracy, o których mowa w ust. 1, mając na uwadze charakter wykonywanych zadań.<!--QuoteEnd--></div><!--QuoteEEnd-->
Zastanawiamy się ile będziemy zarabiać. Jest kwestia kto ewentualnie będzie mógł tę kwotę zarobić?